2)第135章 新晋级的合伙人_虐受撩人
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  !季如峰起身,在姚天宇面前站定,本就高姚天宇一头的身高差距,再加之季如峰自带强大气场,使得姚天宇莫名的紧张起来。“等一下的股东会我将会提议表决……”季如峰顿了一下,眼神锐利地注视着姚天宇,继续说道:“我要提议你做盛峰地产的合伙人!”季如峰的语气和态度都十足的认真,若不是他命令般的口吻,姚天宇真心会觉得他是在跟自己开玩笑!‘合作人’,拜托,那可是合伙人,季如峰知道他在说什么么?让自己成为盛峰地产的‘合伙人’,平步青云直接进入公司的管理层,他有没有考虑过公司的股东们会做出怎样的反应,而且中层、基层的员工们又会明里暗里的有多少意见!盛峰地产虽说是季如峰在经营管理,他是最大的股东,可这毕竟是一个公司,又不是自家开的一个小餐馆,聘用解聘、升职加薪任凭老板说的算!姚天宇甚至可以想象,如果季如峰真的在股东会提出这一想法,定会一片哗然,到时候即便是季如峰怕也难以收场,而且,今天李铭泽也会列席会议,这不是在给李铭泽提供现成的把柄么!“我拒绝!”“拒绝无效!”不等姚天宇阐明那些道理,季如峰便强势的拒绝了他将要展开的长篇大论!“听着姚天宇,我知道我在说什么,在做什么!让你成为盛峰地产合伙人这件事,和你我之间的私情无关,我想在你的认知里我不是一个会将工作和私生活混为一谈的人,这件事是我经过深思熟虑之后的决定,而且是在去日本前就下定决心的事情!从你入职盛峰地产以来,你的工作能力和对工作的态度我比任何人都了解,你的才华不该被局限,如果能够给你更大的平台,我相信你一定会大展拳脚,盛峰地产需要你这样的管理者,而我也需要你这样的合伙人!”“我相信你的每一个决定和决策,但是你有没有想过,虽然你认可我的能力,并不代表其他股东也认可,更不能代表其他员工没有意见。‘合伙人’——公司的管理层,如果你不按照公司的规章制度而破格提拔我,公司的中层会将矛头直接对准你,这些利弊你到底有没有想过!如果你信任我的能力,你大可以将你的工作分给我来做,实在没有必要为我加冕一个‘合伙人’的桂冠,我并不在意这些名利,我仅仅是想要跟着你做好我的工作,就这么简单!”姚天宇看着季如峰,眼神中带着些许请求,他是知道的,季如峰所做的这一切安排都是为了他好,可也正是因为知道,才不能让季如峰陷入麻烦的漩涡。如果一个公司,奖惩制度不明确,晋升途径不清晰,公司章程中所规定的事项身为领导层公然违背,那么在这个公司中便会形成一股不正之风,员工们会逐渐

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